Où s'assoir à la table des négociations

 

Qui n'a pas ressenti cette hésitation au moment de s'assoir à la table des négociations ? Avez vous saisi le regard du commercial aguéri, au moment où il passe le seuil de votre bureau, qui balaye la pièce et décide, en une fraction de seconde, de l'endroit où il va s'assoir ? Plus proche de notre vie de famille , pourquoi pensez vous que le placement des convives à la table d'un banquet soit si "source de litiges potentiels" ? 

C'est bien parce que la place que vous allez occuper revêt à la fois une dimension protocolaire,  communicative et  stratégique

Nous allons essayer, en entrant dans un bureau virtuel, de passer en revue ces 3 dimensions. Amusez vous à cliquer sur les images. La plupart sont interactives

Le bureau virtuel :

nous avons imaginé une pièce qui pourrait être définie comme le bureau d'unresponsable des achats, avec un espace de travail, seul ou en petit comité, et un espace de réunion.

Cliquez sur le lien ci-dessous pour accéder à la présentation de cet environnement, qui nous servira de support dans nos propos.

 

L'acheteur, comme le vendeur d'ailleurs, doivent être guidés dans leur choix par deux objectifs : diriger la négociation, maîtriser l'information.

 

Diriger la négociation, peut s'induire subtilement par la place que l'on aura déterminé. La hauteur des fauteuils que l'on aura choisi, et à ce titre, un siège de bureau pourra avantageusement être réhaussé avant de recevoir le commercial. Si l'entretien se déroule dans le bureau bien sûr.

La place stratégique, dans la configuration de la figure 1 est visiblement celle du fauteuil détouré de rouge.

 

 

 

 

fig 1

fig 3

Diriger la négociation peut aussi, dans certains cas, faire preuve d'une volonté de collaboration (voir figure 2), ou d'équilibre des forces parfaitement traduite par une table ronde (rappelez vous de l'image des Chevaliers de Camelot... figure 3)

fig 2

Maîtriser l'information peut de percevoir de deux manières : faciliter l'information à transmettre, protéger l'information confidentielle.

On pourra par exemple aménager un poste de travail de manière à accéder facilement au système d'information de l'entreprise, ou si l'on a des plans à étudier, de manière à pouvoir les étaler facilement devant soi... (figure 4)

fig4

fig5 On aura noté la présence de cette cloison qui vient judicieusement masquer des informations confidentielles que l'on ne veut pas communiquer. 

Mais attention aux petits détails qu'un vendeur expérimenté, tel un agent de sa majesté bien connu, saura repérer et exploiter.

Mais peut être était-ce vous qui faisiez volontairement de l'intox?

Comment définir la place stratégique donc ?
  • Gardez à l'esprit toujours les deux objectifs "diriger l'entretien" et "maîtriser l'information"
  • Dans la préparation de l'entretien vous aurez défini une "ambiance" conviviale ou plus tendue. Traduisez la dans la disposition de votre lieu de réunion, et choisissez votre place, que vous aurez pris soin de "réserver" en laissant un document, ou une veste...
  • En cas de doute, essayez toutes les places possibles et voyez comment vous vous y sentez. Profitez en pour contrôler visuellement ce que votre interlocuteur pourra lui même voir. Fenêtres, reflets, portes, écrans d'ordinateurs, intitulés de classeurs, armoires ouvertes... La liste est longue.
  • Ne laissez pas votre interlocuteur choisir sa place. C'est déjà une façon de montrer qui décide...
  • Suivez la formation De l'Intelligence aux Achats (pour PMI PME). Vous aborderez ces sujets et bien d'autres relatifs à la "guerre" économique que l'on peut se livrer, notamment dans la recherche et la protection de l'information.

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